Excel-Vorlage: Managerial Grid

Mit dieser Excel-Vorlage analysieren Sie die Mitarbeiter- und Leistungsorientierung.

 

Auf einer Skala von 1 bis 9 werden diese beiden Kriterien von 10 Mitarbeitern von Ihnen erfasst/bewertet und im Anschluss im Chart visualisiert.

 

So bekommen Sie einen guten Überblick, in welchen Bereichen Ihre Mitarbeiter noch Verbesserungspotentiale haben bzw. welche Mitarbeiter für ein Projekt in Frage kommen.

 

Erklärungen

Typ 9,9  -  Teammanagement

Dies ist das beste Führungsverhalten. Ein Mitarbeiter mit dieser Punktzahl ist ein absoluter Teamplayer nach dem Motto: "Füreinander, miteinander und nicht gegeneinander".

 

Typ 9,1  -  Befehlsausführer

Dieser Mitarbeiter sieht nur die Aufgabe und pflegt weniger den sozialen Kontakt mit Kollegen. Ein Mitarbeiter mit dieser Punktzahl lässt sich gut für Einzelarbeiten einsetzen.

 

Typ 5,5  -  Middle of Management

Mitarbeiter die mit vielen Kompromissen arbeiten und befriedigende Arbeitsleistung erzielen.

 

Typ 1,1  -  Überlebensmanagement

Dies ist der schlechteste Führungsstil. Es wird weder auf produktive Zusammenarbeit noch auf das Ergebnis geachtet.

 

Typ 1,9  -  Samthandschuhmethode

Diesem Mitarbeiter geht es primär um die zwischenmenschlichen Beziehungen mit den Mitarbeiter. Die Ziele werden außer Acht gelassen - Zum Nachteil der Firma.

 

 

Hinweis: Insgesamt ist die Excel-Vorlage für 10 Mitarbeiter ausgelegt.

 

 

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